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Apoio psicológico
por luisa.caldart publicado 27/08/2019 última modificação 02/08/2023 12h41
Acolhimento, acompanhamento e orientações psicológicas de forma individualizada aos servidores.
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / / Promoção e Vigilância à Saúde / Saúde do Servidor / SIASS
Apoio psicológico
por luisa.caldart publicado 27/08/2019 última modificação 23/02/2023 14h18
Acolhimento, acompanhamento e orientações psicológicas de forma individualizada aos servidores.
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Promoção e Vigilância à Saúde
Atestados Médicos e Licença Saúde/Licença por motivo de Doença em pessoa da família
por luisa.caldart publicado 03/09/2019 última modificação 02/08/2023 12h41
Estabelece as diretrizes para licença para tratamento de saúde e licença por motivo de doença em pessoa da família no âmbito da UNILA
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / / Promoção e Vigilância à Saúde / Saúde do Servidor / SIASS
Atestados Médicos e Licença Saúde/Licença por motivo de Doença em pessoa da família
por luisa.caldart publicado 03/09/2019 última modificação 22/08/2023 10h53
Estabelece as diretrizes para licença para tratamento de saúde e licença por motivo de doença em pessoa da família no âmbito da UNILA
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Promoção e Vigilância à Saúde
Auxílio Pré-Escolar
por luisa.caldart publicado 27/01/2020 última modificação 27/06/2022 21h10
Benefício concedido ao servidor ativo para propiciar assistência pré-escolar aos seus dependentes, durante sua jornada de trabalho
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Administração de Pessoal
Auxílio Transporte
por luisa.caldart publicado 27/01/2020 última modificação 24/05/2021 10h25
Benefício concedido em pecúnia destinado ao custeio parcial das despesas realizadas pelo servidor com transporte coletivo nos deslocamentos residência-trabalho e vice-versa.
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Administração de Pessoal
Averbação / Desaverbação de Tempo de Serviço
por luisa.caldart publicado 01/10/2019 última modificação 08/05/2023 17h30
É o registro, na pasta funcional do(a) servidor(a), do tempo de contribuição decorrente de vínculo de trabalho prestado a outras instituições, públicas ou privadas.
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Administração de Pessoal
Capacitação EAD
por luisa.caldart publicado 29/08/2019 última modificação 06/09/2023 17h06
São ações de capacitação EAD organizadas por outras instituições que não a UNILA, podendo ser públicas ou privadas, sendo possível a concessão de pagamento de inscrição ou apenas autorização da chefia imediata para a participação na ação.
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Desenvolvimento Profissional e Pessoal
Declaração de Comparecimento a Consultas/Exames e tratamento prolongado complementar em virtude de lesão à saúde (terapia, fisioterapia, RPG, psicoterapia, etc)
por luisa.caldart publicado 03/09/2019 última modificação 02/08/2023 12h41
Ausência por uma fração do dia para realização de exames ou consultas médicas e Tratamento prolongado complementar em virtude de lesão à saúde (terapia, fisioterapia, RPG, psicoterapia, etc)
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / / Promoção e Vigilância à Saúde / Saúde do Servidor / SIASS
Declaração de Comparecimento a Consultas/Exames e tratamento prolongado complementar em virtude de lesão à saúde (terapia, fisioterapia, RPG, psicoterapia, etc)
por luisa.caldart publicado 03/09/2019 última modificação 23/09/2022 15h11
Ausência por uma fração do dia para realização de exames ou consultas médicas e Tratamento prolongado complementar em virtude de lesão à saúde (terapia, fisioterapia, RPG, psicoterapia, etc)
Localizado em Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas - PROGEPE / Áreas da Gestão de Pessoas / Promoção e Vigilância à Saúde